大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于物流货运司机招聘平台电话的问题,于是小编就整理了2个相关介绍物流货运司机招聘平台电话的解答,让我们一起看看吧。
货运司机找工作哪个平台靠谱?
您好,很高兴为您解答,可以上58同城,百姓网,这两个网站是非常靠谱的啊!
我也是在58东城,找招聘货车司机,你上去就显示有很多招聘货车司机的,然后看到合适的价格,打个电话咨询,如果合意,那就可以当天就去面试哦,好了,以上的回答,希望能帮助到您
货运司机不是找那个平台而是几个货运平台都可以试试,反正跑的地方多你可以注册两三个平台接单试试,觉得那个平台好货源充足你就可以选择那个平台,比如说滴滴货运,货拉拉平台,快狗平台运满满等你都可以尝试一下,只有自己尝试了比问别人强。
招聘送货司机怎么写?
可以根据以下改写贵公司需要招聘的司机条件
1、年满22周岁,C1驾照以上,1年及以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。
2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询,具有较强的安全意识。
3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪,具有一定服务意识,并服从公司管理安排。
4、全职运营;纯收入至少8K以上,额外发放补贴、购买职工社保;
5、上班时间:每天工作8-10小时,上班自由,司机可自由选择上班时间及地点,无需到公司签到。
补充格式:
岗位要求:
(1)B2、A1、A2驾照,驾照满三年,有货运从业资格证;
(2)试用期两个月3000元左右,转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成,多劳多得),提供食宿补贴,月休4-6天;
(3)主要负责珠三角线路,车型6.5米、7.6米、9.6米,线路不熟,技术良好,考试合格都可录用;
薪酬福利
1、工资:5000-5500元左右,月休4-6天;
2、公司协助解决住宿问题,并每月提供食宿补贴300元;
3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;
5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;
岗位职责:
1.根据车辆安全管理规定,负责车辆安全检查.6S等工作,保障车辆的行驶安全。
2.根据客户信息提前联系客户,安全高效接送货物,从而提高客户满意度。
3.协助客户装卸货,指引客户正确填写托运相关信息,保证货物信息填写完整准确。
4.对所接送货物完成情况进行核实,并与相关部门做好交接,避免货物异常。
5.根据经理和安全员的指导,对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理,确保车辆人员安全。
应公司发展需求,特诚聘送货司机一名,要求:男性,年龄:28周岁-45周岁,吃苦耐劳,有送货经验者优先,待遇,公司有交五险一金,每个月休四天,工资6000以上,每天工作8小时,工作自由,有货就送,没货的时候休息,自行安排,公司有包吃包住,诚邀你的加入!
招聘送货司机的招聘启事可以这么写,因公司业务发展的需要,诚聘一名司机师傅加入我们这个大家庭,公司待遇丰厚,帮你缴纳五险一金,工作时间自由,有货就出车,没货可以居家休息,真诚期待你的加入,让我们一起为公司的未来创造奇迹,你会感到很充实的
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